Communiquer efficacement avec la Process Communication
Dernière mise à jour : 11/03/2021
Description
1 - Positionnement, la boussole de notre humeur
2 - Motivation intrinsèque/extrinsèque
3 - Objectif SMART
4 - Autonomie et engagement
2 - Motivation intrinsèque/extrinsèque
3 - Objectif SMART
4 - Autonomie et engagement
Objectifs de la formation
Développer son leadership
Public visé
Dirigeant, Manager, Chef de service, Directeur, Chefs de projets, Techniciens, Collaborateurs
Modalités d'admission
- Admission sans disposition particulière
Prérequis
Aucun prérequis n'est nécessaire pour cette formation
Modalités pédagogiques
Mise en pratique sous forme d'exercices
Situations vécues en jeux de rôle
Films vidéo
Jeux pédagogiques
Ateliers de co-construction
Création d'un plan d'actions personnel
Situations vécues en jeux de rôle
Films vidéo
Jeux pédagogiques
Ateliers de co-construction
Création d'un plan d'actions personnel
Moyens et supports pédagogiques
Cahier de travail
Boîte à outils si nécessaire
Boîte à outils si nécessaire
Profil du / des Formateur(s)
Formateur coach certifié
Modalités d'évaluation et de suivi
Quizz de connaissances théoriques en fin de formation
Contrôle continu acquisition de compétences sur exercices réalisés
Contrôle continu acquisition de compétences sur exercices réalisés
