Mettre en place une politique RH efficace permet d’attirer, de fidéliser, mobiliser, engager les équipes et de faire progresser les talents. La stratégie RH se structure en analysant et en identifiant les leviers qui vont optimiser les ressources, valoriser les potentiels, développer la culture d’entreprise, motiver les équipes, et renforcer l’image de marque de l’entreprise.

Une stratégie RH permet de mieux gérer ses RH et son capital humain, pour que l’entreprise devienne un accélérateur de croissance et de performance. Elle s’élabore sur les 3 dimensions suivantes : diagnostic, évolution, accompagnement.

DiagnostiC RH

Faire un état des lieux de l’opérationnel RH, des problématiques rencontrées et mettre en place un plan d’actions face aux objectifs de développement de l’organisation.

Evolution RH

Conseiller pour accompagner les transformations de l’organisation de l’entreprise, structurer la fonction RH suite à une croissance, et mettre en place des méthodologies et process pour être autonome.

Accompagnement RH

Bénéficier d’une supervision RH sur une période donnée pour répondre aux besoins sur le court-terme avec un.e expert.e RH dédié.e.

 

Le Cabinet Propulse est spécialisé dans le l’audit et l’accompagnement des Ressources Humaines, nous pouvons agir en tant que consultant et vous proposer des stratégies d’entreprise sur Tours.

LES BÉNÉFICES DE LA STRATÉGIE RH :

  • Conseil et Organisation RH : Fiches de poste – Indicateurs RH – pyramide des âges
  • Culture d’entreprise : Valeurs, Relations sociales CSE
  • Gestion des compétences : Plan de formation, Référentiel de compétences, politique RH
  • Structure de recrutement : évaluation candidat en short-list, posture en entretien
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COMMENT ÇA MARCHE ?

GEPP : Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels, elle permet une gestion prospective des ressources humaines en fonction de la stratégie de l’entreprise afin d’optimiser le changement.

 

Stratégie recrutement : Fiche de poste, évaluation candidature, gestion de risque des
compétences

Le Cabinet Propulse est spécialisé dans le l’audit et l’accompagnement des Ressources Humaines, nous pouvons agir en tant que consultant et vous proposer des stratégies d’entreprise sur Tours.

 

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LES PLUS DU CABINET PROPULSE

  • Approche opérationnelle et pragmatique
  • Vision Fonctionnelle de l’entreprise
  • Equipe composée exclusivement d’experts métiers référencés dans 4 pôles de
    compétences (DRH, Formation, Accompagnement, Bilan de compétences)
  • Réseau de partenaires

chiffres clés

Selon Markess International (société d’études et de conseil spécialisée dans l’analyse de la modernisation et de la transformation des organisations privées et publiques) :

60%
des décideurs, considèrent que la fonction RH contribue à la performance de l'entreprise
70%
des décideurs interrogés attendent une forte contribution des RH à leur propre performance.

Les gains portent sur :

  • L’intégration des nouveaux collaborateurs (41%)
  • La formation personnalisée des collaborateurs (40%)
  • Le soutien à leur mission (34%)
  • Le renforcement de la communication avec les salariés (33%)
Coachs Certifiés
Coachs Certifiés
Un réseau de partenaires
Un réseau de partenaires
CPF (Compte Personnel de Formation)
CPF (Compte Personnel de Formation)
Certifié Qualiopi
Certifié Qualiopi